博爾森咨詢有著多年的咨詢和管理經驗，注重企業文化發展和員工培訓機制的完善。密切關注市場動態，以客戶的需求為依據制定適合客戶企業發展的方案和建設性指導。
通過數據挖掘，對客戶進行細分，掌握用電習慣，提供針對性服務，建立固化管理機制，實現客戶管理的差異化、精細化、體系化、常態化。
多種激勵方式有效組合，提高激勵的針對性和有效性 兼顧保障和激勵，激勵作用更具彈性化和靈活性
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